经济社会各项事业发展，人才是基础。4月6日，临澧县出台引进急需各类专业技术人才实施意见，大力引智促发展。

　　实施意见要求，各单位、企业结合实际，对各类专业技术人才情况进行调查研究，摸清底子，分析现状，了解人才需求。根据本单位、本企业经济发展和人才需求情况，作好规划，制定引进急需各类专业技术人才方案，填写《2008年各单位、企业引进各类急需专业技术人才计划表》。

　　围绕各单位、企业引进急需各类专业技术人才工作，人事部门利用县人才市场，每季度将为用人单位、企业组织参加一次湘西北人才市场的人才交流会。利用网上人才市场，发布信息，定期公布县域经济急需专业技术人才目录，在全国、全省范围内广泛选才，组织用人单位积极参加市里组织的到外地招聘人才活动，积极为引智示范基地聘请专家，把基地规模做大做强。

　　人事部门还将搞好服务，修订、完善引才政策，增强引才政策的吸引力，对引进的急需专业技术人才实行全方位的优先，即优先向省里推荐专家候选人、优先推荐为市级优秀专业技术人才、优先进入市“十百千”人才工程人选、优先安排参加专家休假考察活动。在申报评审专业技术职务任职资格时，对引进的急需人才实行在学历、资历、外语、计算机和继续教育培训等方面给予适当倾斜。