临澧县公开选拔科级领导干部
为进一步深化临澧县干部人事制度改革,加大竞争性选拔干部力度,拓宽选人用人渠道,县委决定公开选拔部分科级领导干部。6月25日下午,临澧县召开公开选拔科级领导干部工作会议,通报了本次公选的有关情况。
会上,县委组织部相关负责人就公开选拔工作的相关情况进行了通报。公开选拔领导干部是进一步提高选人用人公信度的有效途径,是进一步激发干部队伍活力、优化领导班子结构的现实需要。本次公开选拔工作将按照宣传发动、报名与资格审查、笔试、面试、考察与公示、讨论决定、任用等程序进行。整个选拔工作将于6月下旬启动,8月底结束。
与以往的公开选拔工作相比,本次公开选拔的对象更为年轻化;在干部选拔任用中坚持了向基层一线倾斜的导向,从基层一线培养和选拔干部,把选人用人的目光更多投向基层;本次县处级、乡科级领导干部公开选拔实行市县联动、统分结合、整体推进,组织更严密。详细情况可以登陆“常德党建网”、“临澧党建网”、“临澧政府网”(/html/gonggaolan/2012/0625/23545.shtml)进行查询。
乡镇(区)、县直单位政工负责人参加会议。