为真正做到“领导干部熟悉、组工干部精通、党员干部群众了解”，临澧县坚持“四个纳入”，认真学习新《干部任用条例》。一是纳入中心组学习内容。把新《干部任用条例》作为各级党委（党组）中心组学习的必学内容，县委中心组第一季度集中学习时带头原文学习了新《干部任用条例》。同时，把新、旧《干部任用条例》对照版印发给县级领导和乡科级单位主要负责人，方便领导干部对照学习，促进掌握理解。二是纳入组工干部重点学习内容。将新《干部任用条例》作为组工干部练好业务功的“必修课”，按照“先学一步、多学一点、深学一层”的要求，采取精读原文、交流心得、专题讲座、知识竞赛、闭卷考试等方式，要求组工干部准确熟悉掌握选拔任用干部的原则、条件、程序、纪律等各个环节的操作办法和要求，争做精通运用新《干部任用条例》的“活字典”和“行家里手”。三是纳入党校主体班培训内容。将新《干部任用条例》纳入县委党校主体班培训内容，由领导、专家学者授课，对全县科级干部进行全员培训。四是纳入党员干部群众学习宣传内容。将学习新《干部任用条例》与正在开展的党的群众路线教育实践活动相结合，要求干部群众学习了解；把新《干部任用条例》列为各级党组织学习的主要内容，在单位中心组学习、干部例会上予以学习；采取印制学习资料、开辟学习专栏、基层党建工作手机平台等多种形式，面向广大干部群众开展广泛宣传。